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《新华日报》为睢河街道社区后备干部创新选拔培养模式指名点赞(社区后备干部培养目标)

《新华日报》为睢河街道社区后备干部创新选拔培养模式指名点赞 新华日报2017年11月15日城镇版以睢宁创新社区后备干部 444 培养机制为题,介绍了睢河街道创新选拔和培养形式探索社…

《新华日报》为睢河街道社区后备干部创新选拔培养模式指名点赞 新华日报2017年11月15日城镇版以睢宁创新社区后备干部 444 培养机制为题,介绍了睢河街道创新选拔和培养形式探索社区后备干部选拔培养新路径的情况,并给予了高度评价。

  自今年6月份以来,睢河街道针对现阶段村级基层干部普遍存在的素质差异大、文化水平低、队伍结构老、创新能力不足等问题,通过远近结合、内外结合和备用结合的选拔原则和选苗子、补脑子、给位子、搭台子等多种培养形式,全方位开发农村优秀青年人才资源,大胆探索和积极创新社区后备干部选拔培养机制,为承接睢河街道新一轮战略发展积蓄了强大的人才支撑。

睢河街道党工委书记宋振伟在接受新华日报记者采访时说,村级后备干部队伍建设是一个完整的链条,既要立足当前,又要着眼长远未来睢河街道的可持续发展,特别需要更多的优秀的年轻人把他们的所学、所思、所想应用到睢河新农村建设的各项社会实践中去。

睢河街道社区此次社区后备干部选拔突出了一个土字,让群众切实体会到了一个亲字,感受到了一个实字,回复了一个赞字 通讯员 王斌报道

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作者: 睢宁新闻网

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